قم بتجربة مجانية لمنصة بايزات لإدارة الموارد البشرية والرواتب
يعمل محرك البحث عن الوظائف كبوابة تجمع إعلانات الوظائف من مصادر مختلفة في مكان واحد (مثل مواقع التوظيف، وشركات التوظيف، والصحف، والإعلانات المبوبة ولينكد إن)، بحيث يمكن اعتبارها بمثابة جوجل المتخصص في الوظائف الشاغرة المفتوحة.
سيتم الإعلان عن الكثير من الفرص الوظيفية، و يعتمد عدد الشواغر على عدة من العوامل و منها ما هو متعلق بمشاريع المجموعة الفعالة.
الأمير تركي بن طلال يرأس اجتماع مجلس إدارة محمية الإمام فيصل بن تركي الملكية
في حالة تقارب أو تساوي النسبة التراكمية النهائية بين الخريجين لبعض التخصصات.
ويتضمن جزء كبير من برنامج السنة الثانية دورات فنية والتدريب على رأس العمل وبعد ذلك يختتم المتدربين جهودهم بالحصول على الشهادات المهنية أو العضوية والتقييم النهائي والتخرج.
تعتني هذه المرحلة بعملية التدقيق ودراسة المرشحين تمهيدا لاختيار الشخص المناسب، وتساعد برامج التوظيف الآتية في إتمام هذه المرحلة بكفاءة:
يساعدك البرنامج على إدارة جميع جوانب عملية التوظيف. بدءًا من نشر الوظائف الجديدة في مواقع التوظيف والوسائط الاجتماعية إلى ترشيح السير الذاتية لمديري التوظيف.
سيتم الاعلان عن اسماء المقبولين لبرنامج الخريجين بعد اتمام الفحوصات الطبية و اجراءات التوظيف المتبعة بأوكيو.
تعتمد بعض هذه البرامج على الذكاء الاصطناعي لتسهيل مهام مثل العثور على المرشحين، وفحص السير الذاتية، وتصفيتها وتنظيم المقابلات ..إلخ.
الأطفال يُحاكون دور مصمم الأزياء في معرض المدينة المنورة للكتاب
ستجدين عليه وظائف مدنية حكومية، وظائف عسكرية، وظائف بالقطاع الخاص - الجمعيات والشركات وغيرها الكثير.
برامج التوظيف: أنواعها وكيف تساعد على استقطاب المواهب داخل المنشأة؟
وتشهد المؤسسات ضغطًا مرتفعًا إذ يلزم عليها أن تظهر نفسها كخيار جذاب. فالعوامل مثل كل ما تريد معرفته كيفية ظهور المؤسسة على الإنترنت، وجودة عملية تقديم الطلبات، وتفضيلات الاتصالات (يفضل بعض المرشحين الرسائل النصية بدلًا من رسائل البريد الإلكتروني) جميعها لها دور في جذب أفضل المواهب.